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株式会社フルアウト ~世界のロールモデルとなる会社をつくる~ 満足度5点満点中4.9点の3daysインターンが終わり、そのエッセンスは通常選考フローへ凝縮。 あなたが本当にやりたいこととは?
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株式会社フルアウト ~世界のロールモデルとなる会社をつくる~ 満足度5点満点中4.9点の3daysインターンが終わり、そのエッセンスは通常選考フローへ凝縮。 あなたが本当にやりたいこととは?

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募集職種

営業
エンジニア・プログラマ
コンサルタント
企画・マーケティング
クリエイター
広報

仕事内容

当社では、「DSP」というアドテクノロジーを駆使した事業を展開しています。「DSP」は現在、海外でも大きく注目を集める広告モデルです。
広告業界は人材業界などと同じく、「どういう会社が売っているか」よりも、「どういった人に提案してもらっているか」を重要視する世界。
私たちは、お客様から信頼されるマーケッターを目指し、最適なwebマーケティングを提供していきます。広告をつくるだけでは求められる成果は得られません。FullouT DSPで広告運用の形を変えていきましょう!!

★内定者インターンの仕事★
現在、18卒の採用は主に17卒の内定者インターンが行っております。
採用業務を通して、会社の文化や風土を深いレベルで理解しつつ、将来の後輩となる就職活動中の学生に伝えています。
会社説明会の運営からインターンの実施、選考までを幅広く行い、大きな裁量を持って動いています。
来年度は18卒を中心に19卒の採用を行う予定です。

★入社後の流れ★
入社後はまず、「DSPとは何か・・・」を根本から理解するために、主に運用を通じてネット広告のロジックや成果の出し方を体感して頂きます。その後は、お客様に対して提案できるようになる事を目指して頂き、先輩社員との同行を経て、ひとり立ちしていきます。

★新規事業の立ち上げ、海外事業に携われる環境★
現在は「DSP」を中心に事業を展開していますが、会社の成長にしたがって、今後は新しい事業を創出していきます。
また、2016年3月にはベトナム支社を設立。ここから東南アジア全域へと事業を拡大させますので、国内に留まらず、グローバルな視野を持ってビジネスを創ることができます!
現在、フルアウトのメンバーは役員を除けば入社1年未満の若手ばかり。それでも、一人ひとりが目の前のことに全力で取り組む、困ったときはサポートし合う。そんな雰囲気が根付いています。
まずはできることをやりながら、自分で課題を見つけてください。そこから生まれてくる粘り強さは、これから仕事を続けるうえでの武器となります。全員で成長し続けましょう!
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採用メッセージ

私たちが求めているのは、大きな成長意欲を持ち、
「新しいものを創っていこう!」という強い意思を秘めた人です。

社長自身、まだ皆さんとそこまで年齢が離れていないですし、組織もまだまだ未完成。
会社から何もかもが与えられる環境ではないからこそ、
「自分だったら会社にこういった考え方を提供する」という姿勢で、
フルアウトの文化を一緒に創り上げてください。

そして、ジョインしてくれる仲間たちと一緒にお互いの可能性を信じ、
日々の成長とビジョン実現に向かって、ひたむきに走り抜いていきたいと考えています。

大切なのは、スキルではなく、アナタ自身の意志。
根拠があろうがなかろうが、間違ったことを言おうが、まったく構いません。
「自分の想いを、思いきりぶつけてみたい!」
ベンチャースピリットを持ったアナタの挑戦を、お待ちしています‼‼

詳しくはこちら
フルアウトHP:http://fullout.jp/
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何事も全力フルアウト!!


募集要項

採用方法・選考フロー

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選考(数回)

面接・ワーク等、1人1人にコミット
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