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『ECのBEST100 二年連続受賞!自社ECコンサルカンパニーNo1』コレカラグループ
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20代をぶっちぎれ!! これからのネットビジネスを一緒に変えよう。


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自立した社会人への第一歩

今泉 雄介 株式会社これから

中学生時代、東京の汚れた川を見て、「いつかこの川をキレイにする!」と決めたのが、起業を志したきっかけ。
大学・大学院は理系に進みながらも、典型的な「出る杭は打たれる」タイプで、朝、夕は海、昼は学校、夜は仕事と学生生活も走り抜けました。 「独立に最短な道」を選んだ結果、メーカー5社の内定を蹴ってITベンチャーに入社。
半年で営業成績1位、統括マネージャー、営業部長、CS部長を経験しましたが、
やはりサラリーマンには向いてないと実感(笑)。


今泉 雄介

01 社員から見たイメージ
一度やると言い出すとどんな大きなことでもチャレンジしてやってのける人。真っ直ぐで、良くも悪くもワガママ。でも、誰に対しても偏見を持たずに接してくれる。正直にぶつかれば、どんな意見でも真っ向から聞いてくれる。

02 社長との距離
「意見に上下なし」「風通し良く、思ったことは腹に溜めず、意見を言おう」当社は、こんな社風。共に成長し、共に日本を変えていこうとしているのに、お互いのポジションによって無理やり距離を作る必要はなし。フラットな気持ちで意見をぶつけ合う中から、斬新なアイディアや未知なるサービスは生まれるもの。新卒生よ、どんと来い!

03 社長の野望
◆5年後:自社ECのコンサル業界で圧倒的No1を確立

◆10年後:【日本のものづくりを世界へ】日本のプロダクトを世界へ送り出す。

◆15年後:【日本で一番大切にされる企業になる!】環境事業で日本の川を昔に戻す。

04 新卒生に期待すること
当社はこの先、新たなサービス、新たな事業を生み出し続けます。しかし、流れの速いWEB業界では、私を含め30代のオジサンでは太刀打ちできません。もっと若く、今の時代に合った考え方で新しい道を切り開ける仲間を強く、強く、求めています。年齢や経験、入社年次は一切関係なし!よいアイデア、モデルはどんどん受け入れます。自分の力を若いうちから思う存分試したい方、一緒にぶっちぎりましょう!!


今泉 雄介 社長の「武将診断結果」

上杉謙信KENSHIN UESUGI


洞察力にすぐれ、戦略もたくみ戦を展開するタイプ。顧客にYesと言わせるためなら、手を替え品を変えアプローチを試みます。

あなたも武将診断で社長との相性を見てみよう!

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