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株式会社ウィル・ビー  紹介・リピーター・口コミが4割超には秘訣があります。
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仕事と子育ての両立なんて当たり前!自分のキャリアをしっかり考えて働ける会社です!



バケーション満喫していますか!?

こんばんは。
入社12年目の竹輪です。

先週、長期休暇を頂き、ハワイへ行ってきました!!
常夏の海、キレイな空。リゾート気分を存分に満喫してきました。

日常では味わえない体験を休暇を利用してやってみる。
その体験談が、人としての深みを与え、
営業ならお客様との会話が弾む、一つの要素となります。

今日はウィル・ビーの休暇制度について!!
ウィル・ビーではシフト制になりますが、完全週休2日になります。
事前に申請すればシフト調整を行い休暇を取得する事ができます。

さらに、有給休暇を利用して長期休暇を取得する事ができます。
ウィル・ビーのスタッフは長期休暇を利用して旅行へ行くスタッフが多いですね。
長期休暇は有休休暇の範囲であれば何度でも取得可能です。

これは目の前の仕事だけでは、価値観や新しい考え方が生まれず、
成長スピードが上がらないという考えに基いています。

より良い仕事をする為にも、日々の成長が欠かせません。
各スタッフの成長が会社の成長に繋がり、
お客様への価値の提供に繋がっていきます。

私も毎年休暇を利用して海外へ旅行しています。
新しい経験をする事、自分の目で見て、耳で聞いて、
その場の空気を肌で感じて。
実際に体験しないと語れない事が世の中にはたくさんあります。

そんな経験を共に働く仲間にどんどんやって欲しい!!
そんな想いが込められています。

長期休暇が安心して取れるのも、ウィル・ビーがチーム制で仕事をしているからなんです。
私も今回の休暇では、同期のスタッフに助けてもらいました。

こんな働き方が出来るのはウィル・ビーだからこそ。
是非その秘訣をランチ説明会で知ってください。
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◆◇◆ランチ説明会日程◆◇◆
9月ランチ説明会開催予定!!!

リラックスした雰囲気で、生の声を聞いてみよう。

代表の冨樫も参加するランチ説明会のご予約はこちらから

ランチ説明会

ぜひ当社の社風をランチ説明会で感じてください!
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