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株式会社BNGパートナーズ~馬鹿が日本を元気にする~

株式会社BNGパートナーズ~馬鹿が日本を元気にする~

■新卒1年目から経営者に経営提案!■志実現に向かってハイスピードで成長できる環境があります!!!


株式会社BNGパートナーズ~馬鹿が日本を元気にする~

起業ストーリー

BNGパートナーズは、日本を元気にする馬鹿に専門特化したエグゼクティブサーチファームです。
2009年に創業し、わずか2年でヘッドハンターサミット最優秀賞を受賞、名実ともに国内トップクラスのエグゼクティブサーチファームに成長しました。
その後、国内初の幹部採用セカンドオピニオンサービス事業や、子育て教育事業、ミャンマーでの家庭教師・シェアハウス事業など複数の新規事業を立ち上げ、拡大させています。
また、2015年9月にはM&A(企業売却・合併)コンサルタント事業を行う子会社をシンガポールに設立する等、
志だけでなくビジネスとしても結果を出しながら、現在に至っています。

ちなみに「BNG」は「馬鹿が日本を元気にする」の略。
なぜ、このような社名になったのかというと、
「ベンチャー企業等で世の中を変えるような大きな夢を持って本気で取り組んでいる人は、負け続けても夢を実現させるまでひたすら挑戦を続けている」と考えているから。

新しい試みは9割が負けで、勝てても1割。
9割負けるとわかっているのに挑戦していると、挑戦しない人からは馬鹿と言われます。
ただ、エジソンやライト兄弟も諦めず果敢に挑戦を続けた結果、世界を変えるようなことを成し遂げています。
そのように考えると「馬鹿」はほめ言葉だと思うんです。
そのような馬鹿が日本や世界を変えてきたと考えています。

実際に創業時から行っているエグゼクティブサーチ事業では、挑戦を続ける「馬鹿」を成長途上の勢いのある会社に送り込んでいます。
そして、送り込んだ会社や事業をスケールさせ、ひいては日本を元気にしています。

現在では、エグゼクティブサーチ事業以外にも複数の事業を立ち上げ、拡大を進めたことで、
志の実現だけでなくビジネスとしても結果を出すことができています。


株式会社BNGパートナーズ
代表取締役会長 蔵元二郎

仕事風景

仕事風景


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事業内容

「日本を元気に、世界を豊かに」

■「日本を元気にする馬鹿」に専門特化したエグゼクティブサーチ事業
■成長戦略としてのM&Aマッチングサービス
■子育て教育事業「子育てマイスター協会」の運営
■海外家庭教師派遣事業
■海外シェアハウス事業
■エグゼクティブキャリア総研の運営

(グループ企業)
株式会社BNGソリューションズ
株式会社BNGキャピタルストラテジー
日本リファレンスサービス株式会社
FINALsec,Inc. (Myanmar Yangon)
一般社団法人 子育てマイスター協会
 オフィス内の様子

オフィス内の様子

忘年会旅行!BNGは子連れでイベント参加OK♪

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株式会社BNGパートナーズ 3つのポイント

馬鹿が日本を元気にする

BNGパートナーズの「BNG」とは、「馬鹿が日本を元気にする」の頭文字をとったもの。

馬鹿とは、愚か者と言う意味ではなく、「プロフェッショナルチャレンジャー」
つまり、挑戦し続けられる人を指す、ほめ言葉。

白熱電球を発明したエジソンに代表されるように周りから馬鹿と言われながら、挑戦し続けた人が世界を変えていきました。(エジソンさんはフィラメントを発見する為に、2万回実験に失敗したそうです。)
そんな「志」を持つ人を増やすべく、起業家支援・ベンチャー企業経営者支援を行っています。

よく外資系ファームと間違えられますが、独立系のエグゼクティブサ-チファームです。

私たちの仕事は、起業家に成長戦略を提案し、実行可能な幹部人材採用まで責任を持ちます。
スティーブジョブスが「Stay foolish !(常識に侵されるな)」と言ったように、
これまでにない未来を創造する人材を生み出すことが私たちの経営理念です。

■経営者を支援し、自らも経営者になる■

私たちは常に市場環境の変化をフォアキャスティングをしながら成長戦略を提案します。
すべてのソリューションを通じて自らが経営者として成長し、次に自らが事業を立ち上げ経営者になる。

2009年に創業し、わずか2年でヘッドハンターサミット最優秀賞を受賞、
名実ともに国内トップクラスのエグゼクティブサーチファームに成長。

その後、国内初の幹部採用セカンドオピニオンサービス事業の立ち上げ、
ミャンマーでの家庭教師事業の立ち上げ、子育て教育事業を立ち上げました。

「経営者を支援し、自らも経営者になる」を掲げ20社100億のグループ企業経営を目指す少数精鋭の経営者集団です。

これまで6年で5社の企業グループ、3名の20代社長を輩出してきました。
今後、まずは20社100億円の企業グループとして成長しつつ、
最終目標である「日本を元気に、世界を豊かに」を実現していきたいと考えてます。

■無限大の成長を促すアウトバーン人事制度■

BNGパートナーズでは「アウトバーン人事制度」があり、
ドイツの高速自動車アウトバーンのように「スピードを出したい人は無制限で出して良い」という制度があります。

これまで新卒入社と同時にマネージャー昇格や、入社1年目で海外事業責任者、入社2年目で役員就任など様々な実績があります。

一方で、ワーキングマザーが働きやすい環境や、家族連れでの社員旅行、
ありがとう面談や、ごめんなさいBOXなど、非常にアットホームな企業文化も構築されてます。

本質的な成長をメンバーにも求める当社。
例えば、彼女の誕生日に残業なんてしていたら怒られます。笑

また、子供を連れて出社するメンバーがいたり、長期休暇には海外旅行を推奨するなど
社員の働きやすさにも自信があります。


企業情報

会社名 株式会社BNGパートナーズ
業種・業界 コンサル/教育/人材
売上高 2014年度 2億1600万円 資本金 10,000,000円
代表者氏名 取締役会長 蔵元二郎 社員数 25名
男女比 男性60%、女性40% 平均年齢 30歳(29.9歳)
所在地 本社:東京都 《市ヶ谷駅から1分》
企業HP http://www.bngpartners.jp
注目リンク 創業者
※ 蔵元インタビュー記事
http://an-life.jp/article/426#/page/4


※ 蔵元インタビュー 
http://www.jobweb.jp/post/a-117023
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