TOP企業検索株式会社アクロビジョン
えっ!社長が直接営業指導!?人材×IT×自社メディアで拡大フェーズのITベンチャー【株式会社アクロビジョン】

えっ!社長が直接営業指導!?人材×IT×自社メディアで拡大フェーズのITベンチャー【株式会社アクロビジョン】

新規事業の立上げにチャレンジしたい前のめりな学生を求む。新卒2年目でリーダーも狙えます。


えっ!社長が直接営業指導!?人材×IT×自社メディアで拡大フェーズのITベンチャー【株式会社アクロビジョン】

起業ストーリー

私が起業を真剣に考えたのは28歳。
先に独立した先輩に、「そろそろ起業したら?」と後押しされたのがきっかけでした。

その時期、私はヨーロッパでのi-mode導入支援プロジェクトにエンジニアとして参加したり、外国人をパートナーに一緒に仕事をしたりと、まさに多様な価値観の渦に身を投じていました。

そこでの経験を活かしながら、もっと大きなことにチャレンジしたい。
そんな思いで作られた会社がアクロビジョンです。

はじめはWebサイト、システム開発をしているクライアントの開発サポートをメインとした事業を展開しました。

起業し始めの頃は、エンジニアとして活動し、初年度は1300万円の売上。
翌年は営業として活動しながら、開発や経理などもこなし、売上は一気に1億2000万円になりました。
自社メディアも立ち上げ、IT関係者の登録が増え始めビジネスが更に軌道に乗りはじめ、その後は継続して増収増益を継続することができています。

アクロビジョンの企業理念は
『お客様の成功と社員の幸せ
社員の永続的な成長
人々の生活を豊かにする新たな価値の創造を追及し続ける』 です。

私は、お客様が満足するサービスを提供するためには
まず社員を満足させなくてはいけないと考えています。

人は自分の価値観に照らし合わせて、意義を感じることをしている時にパワーを発揮することができます。
前向きに「成長したい」「新し事業に取り組みたい」「いろいろ任せてもらいたい」というメンバーの気持ちにしっかりと向き合って
私は今後も社員とともに邁進していきます。

目指すのは、“働きたい企業No.1です”。
社員の夢を実現させたいと思っています。

社員の夢を実現させたいと思っています。

”最高のビジョン”を目指して!

”最高のビジョン”を目指して!


説明会情報を見るエントリーする

事業内容

アクロビジョンはエンジニアに特化した人材サービスを展開しています。
複数の求人メディアを運営しており、ITの領域で多様化するニーズにしっかりと対応しています。

●―○―●―○―●―○―●―○―●

■ITアウトソーシングサービス 

エンジニアに特化した人材サービスです。
ITに特化した求人サイト『IT求人ナビ』を運営し
登録されている5000人のフリーランスエンジニアへ
ぴったりのお仕事を紹介する、ITアウトソーシング事業を行っております。

具体的には
・クライアントへのITエンジニアの人材提案
・フリーランスのエンジニア、デザイナーへのプロジェクト提案 など…

お仕事を探されているエンジニアさんと、
優秀な人材を求める企業側をつなぐ”懸け橋”のようなお仕事です。

●―○―●―○―●―○―●―○―●

現在は1年に1つのペースで新たなサービスを立ち上げています。
2016年は新卒中心のチームで立ち上げた自社メディアが月間ユーザー数10万人になるなど、新規のビジネスも順調に進み始めています。

今年も新たな自社サービスの立ち上げを予定しています。
新規事業の条件は「特定の分野で一番をとれるもの」「熱意をもって楽しく取り組めるもの」「社会的意義のあるもの」などの条件が満たされているものです。
一番が取れて高い利益率が実現でき、情熱を持って取り組むことができることにはこだわりたいです。

今後は、成長意欲のある人を徹底的に支援し、優秀な人に事業部や子会社の社長も任せていきたいと考えています。

代表の末光は起業家・創業者の世界的ネットワーク組織「EO」に加入し
その中でも学生起業家を支援するGSEA(GLOBAL STUDENT ENTREPRENEUR AWARDS)の時期理事に選ばれました。
これまでにも多くの学生起業家を指導してきました。

外部での活動だけでなく、社員の若手メンバーにおいても
若くしてチャレンジをしたい人には積極的に役割を与え、成長の機会を提供したいと心から思っています。
頑張ったメンバーは年に1回、ベストメンバーアワードで表彰!

頑張ったメンバーは年に1回、ベストメンバーアワードで表彰!

オンオフは大事に!月に1度は交流会はみんなで盛りあがります

オンオフは大事に!月に1度は交流会はみんなで盛りあがります


株式会社アクロビジョン 3つのポイント

年齢、勤続年数に関係なくやりがいのある仕事を経験。

アクロビジョンでは実力のある人には様々な役割が任され、短期間で多くの経験を積むことが可能です。

平均年齢が28歳と若いこともあり、入社2年目のメンバーに新卒の教育担当を任せたり、入社3年目になるメンバーが最年少でリーダーに抜擢されたりと、実力とやる気のあるメンバーにはどんどん役割を与えます。
評価基準は明確にしているので、社員は目標設定がしやすく、まっすぐに進んでいくことができます。
 
さらに、年に一回「ベストメンバーアワード」を開催しており、入社1年目の営業メンバーが新人賞を獲得するなど、年齢・勤続年数に関係なく活躍できる環境があります。

社長から直接仕事の依頼が来ることも多くメンバーはやりがいのある仕事を日々楽しくおこなっています。

充実した教育と学んだことを活かせる環境でハイスピード成長。

入社してからは先輩社員がしっかり教育。わからないことが出てもすぐに解決できる環境を提供します。
社長と一緒に優良なお客様先に同行をする機会もあります。

また、下記の制度は内定者時代から適用され、入社する前から会社の制度で成長することが可能です。
・書籍の購入補助制度:毎月4000円まで会社負担
・資格取得補助制度:受験料負担(最大4万円まで)・お祝い金支給(最大15万円)
・Eラーニング・セミナー受け放題

さらに、希望者は内定者インターンとして一足早く実務経験を積むことができます。
周りと違うことをしたい、周りより早く成長したいあなたを私たちは応援します。

仲間と良好な関係を築き、充実した日々を過ごす。

社員はオンオフをしっかりと切り替えて働いています。

会社主催で月に1回全社員が集まっての交流会を開催しており、ピザやお寿司、お酒を用意して会食を行っています。
毎回40~50名集まっての交流会はとても盛り上がり、会社にあるカラオケセットやWiiで楽しむ姿も見受けられます。
それ以外にも、休日に社員同士でキャンプやゴルフにいくメンバーもおり、メンバー間の仲が良い会社です。
キャンプやゴルフには代表の末光が参加することも。

しっかり仕事をこなしながら、それ以外の時間はしっかり楽しむ。そんな社風です。


企業情報

会社名 株式会社アクロビジョン
業種・業界 ソフトウェア・情報処理/人材/サービス
売上高 8億2,000万円 (2016年) 資本金 3,000万円
代表者氏名 末光 正志 社員数 65名
男女比 8:2(男:女) 平均年齢 28歳
所在地 東京都豊島区東池袋1-35-3 池袋センタービル8F
企業HP https://www.acrovision.jp/
注目リンク ≪アクロビジョンリクルートサイト≫

代表 末光正志インタビュー
16卒新卒メンバー紹介
人事インタビュー

☆アクロビジョン新卒採用twitter☆


☆アクロビジョンFacebookページ☆
説明会情報を見るエントリーする

エントリー方法選択

あなたの志望度をアピール!

アピールエントリー 通常エントリー

あなたの志望度をアピール!

アピールエントリー 通常エントリー
TOP企業検索株式会社アクロビジョン
PAGE TOP